İstişari Karar: Bir Hayat Kararının Arifesinde
Hayatımızın her anında, küçük ya da büyük birçok karar alırız. Kimisi bizi derinden etkiler, kimisi ise hızla geçip gider. Ama bazı kararlar vardır ki, sadece sonuca değil, o sürece de çok değer veririz. İşte “istişari karar” da tam olarak böyle bir kavramdır. Bu kararlar, tek başına alınmaz; fikirler, duygular, düşünceler paylaşılır. Hem mantığın hem de duygunun içinde barındığı bir alan yaratılır. Ama bu süreci daha iyi anlamamız için, belki bir hikâye dinlemeniz gerekir.
—
Bir zamanlar, Ekin ve Asya adında iki yakın dost, hayatlarını şekillendirecek bir kararın arifesinde birbirlerine danışıyordu. Ekin, hayatı planlayan, her şeyin bir düzen içinde olmasını isteyen, stratejik düşünen bir adamdı. Asya ise insan ilişkilerine çok değer veren, başkalarının duygularını anlamaya çalışan, empatik bir kadındı. Aralarındaki bu farklılıklar, onları birbirlerine daha da yakınlaştırıyordu.
Bir gün, birlikte bir kafe açma kararı almışlardı. Ama bu karar, sadece bir iş kurma kararı değildi. Aynı zamanda hayatlarını birlikte yönlendirecek bir adım olacaktı. O yüzden her bir adım, her bir düşünce çok önemliydi.
Ekin, süreci mantıklı bir şekilde ele almak istiyordu. “Bizim önce bir iş planı yapmamız gerekiyor. Nerede açacağız, kimlerle çalışacağız, maliyetler nasıl olacak?” gibi bir dizi soru, kafasında dönüp duruyordu. Tüm bu soruların cevabını bulmadan bir adım bile atmak istemiyordu.
Asya ise farklıydı. “Ekin, bunlar önemli tabii ama biz bir insanın hayatına dokunmak istiyoruz. Bu iş, sadece para kazanmakla ilgili değil. Buranın ruhunu nasıl yaratacağız? Hangi tür insanları buraya çekmek istiyoruz? İnsanların bir araya gelip kendilerini değerli hissedecekleri bir yer yapmak istiyorum.” Asya, sadece işin maddi yönüne odaklanmak istemiyor, her bir ayrıntıyı ruhsal anlamda da düşünüyordu.
—
İşte tam bu noktada, ikisinin de birbirine katabileceği şeyler vardı. Ekin’in stratejik bakışı, Asya’nın empatik yaklaşımını dengelemeli, birbirlerini tamamlamalıydılar. Bu karar, ikisinin de katılımıyla şekillenmeye başlıyordu. Aralarındaki bu farklı bakış açıları, sadece bir iş kurma kararını değil, aynı zamanda nasıl bir yer yaratacaklarını da belirliyordu. İşte bu, tam anlamıyla bir istişari kararydı.
İstişari karar, sadece bir kişinin düşünceleriyle alınmaz. Birçok farklı bakış açısı ve duygu bir araya gelir. Bu tür kararlar, genellikle iki veya daha fazla kişinin fikir alışverişiyle alınır. Herkesin katkısı, kararın sonucunu şekillendirir. Ekin, Asya’nın insan odaklı yaklaşımını fark etmişti; Asya ise Ekin’in mantıklı, planlı hareket etme tarzının değerini anlamıştı. Birlikte aldıkları karar, her iki tarafın da duygusal ve mantıklı düşüncelerini birleştiriyordu.
—
Bir ay sonra, kafeleri açılmıştı. İki arkadaş, birbirlerinden tamamen farklı bakış açılarına sahip olsalar da, bir araya geldiklerinde ortaya harika bir şey çıkmıştı. Kafede hem insanlara kaliteli bir hizmet sunuluyor, hem de onların kendilerini değerli hissetmelerini sağlayacak bir ortam yaratılıyordu. Ekin ve Asya, işin sadece ekonomik tarafına bakmak yerine, o işin insanlara dokunacak ruhunu da şekillendirmişlerdi.
İstişari karar, sadece mantık ve stratejiyle değil, duygularla ve empatiyle de alınır. İşte bu yüzden, bu tür kararlar insanın içsel dünyasına hitap eder ve daha sağlam temeller üzerine inşa edilir. İstişari kararlar, tüm katılımcıların düşüncelerini ve hislerini birleştirerek alınır, böylece daha güçlü, daha derin ve anlamlı sonuçlar elde edilir.
—
Sonuç olarak, istişari kararlar yalnızca bir işin, bir hayatın yönünü belirlemede değil, insanların birbirleriyle kurduğu bağları da güçlendiren önemli adımlardır. İnsanlar arasındaki farklılıklar, aslında zenginliktir. Bir karar alırken, yalnızca kendi bakış açınızı değil, başkalarının perspektifini de dikkate almak, daha sağlam ve sağlıklı sonuçlar doğurur. Ekin ve Asya’nın hikayesi, birbirine zıt bakış açılarını birleştirmenin gücünü ve derinliğini anlatıyor. Siz de hayatınızdaki önemli kararları alırken, başkalarının görüşlerine ne kadar değer veriyorsunuz?
Yorumlarınızı paylaşarak, bu hikâyeyi kendi deneyimlerinizle şekillendirebilirsiniz.